En 2021, de nouveaux besoins ont émergé sur le marché du recrutement. Mais quelles sont les 10 tendances majeures en recrutement en 2021 ?

Avec la crise, les entreprises doivent adapter les méthodes de recrutement. Voici nos conseils pour réussir à recruter à distance !

Déterminer le coût d'un recrutement est très important pour une entreprise car il permet d'estimer le budget nécessaire à son équipe RH

Durant un processus de recrutement, la prise de références permet d'obtenir une appréciation externe des candidats. Procédez de la bonne manière

Intelligence Artificielle, gamification, recrutement programmatique ... en 2020, de nombreuses tendances ont émergé pour attirer les bons candidats

La méthode Kanban permet d'appliquer un suivi simple et compréhensible aux différents processus de recrutement de chaque candidat.

Un candidat, même refusé, s'il a ressenti de la bienveillance durant son processus de recrutement s'avérera être un ambassadeur auprès d'autres candidats

Les méthodes de recrutement se diversifient au fil des années. Nous avons donc vu se développer ses derniers temps : la gamification du recrutement.

Le recrutement est devenu de plus en plus complexe pour les entreprises. Découvrez les stratégies de recrutement les plus efficaces

Découvrez notre sélection de livres blancs pour en savoir plus sur les meilleures pratiques et les dernières tendances dans le domaine du recrutement