Marque employeur : se démarquer ou se taire

Marque employeur : se démarquer ou se taire

Par L'équipe Hunteed

Pour recruter les bons candidats il faut savoir faire la différence. Les entreprises qui sortent des sentiers battus renvoient une image de marque forte, apte à séduire les talents dont elles ont vraiment besoin.

Conseils d'expert
Personnalité du candidat : je teste ou pas ?

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Par Sophie André

Alors test ou pas test de personnalité ? Les outils d’évaluation sont utiles s’ils sont activés au bon moment avec la bonne intention. Révision des basiques pour sonder les candidats à bon escient.

Recruter adroitement